Vi udvider vores medarbejdergruppe for at skabe endnu mere stabilitet, kontinuitet og fleksibilitet omkring vores børn og unge. 

Derfor søger vi faste natmedarbejdere, som har lyst til at blive en del af Hollænderhusene – et specialiseret døgntilbud med 2 Børne & Ungehuse til børn fra 4-18 år, 7 solisttilbud for børn og unge op til 25 år samt et aflastningstilbud. Alle børn og unge har betydelige fysiske og psykiske funktionsnedsættelser, herunder autisme.  

Fælles for alle vores tilbud er, at vi arbejder målrettet med relationer, struktur og forudsigelighed og med at skabe de bedst mulige rammer for det enkelte barn eller den unge. 

Arbejdsdagene handler om genkendelighed, struktur og nærvær og kræver samtidig, at du hurtigt kan omstille dig og skabe ro, når noget uventet opstår. Fælles er, at du er med til at skabe en stabil, tryg, forudsigelig og meningsfuld hverdag for vores børn og unge. 

Som fast natmedarbejder har du en vigtig rolle i at skabe tryghed, ro og stabilitet gennem natten. Du skal kunne arbejde selvstændigt, bevare overblikket og handle roligt og fagligt, når der er behov for det. 

Faglighed og relationer går hånd i hånd 
I Hollænderhusene arbejder vi udfra den neuroaffektive udviklingspsykologi og med fokus på visuel struktureret pædagogik. Det betyder blandt andet, at vi er nysgerrige på, hvad der ligger bag barnets / den unges adfærd, og at vi tilpasser vores tilgang til den enkeltes behov og forudsætninger. Vi bruger relationen aktivt og arbejder med struktur, visualisering og forudsigelighed for at skabe tryghed og understøtte udvikling. 

Du kommer blandt andet til at: 

• skabe trygge, genkendelige og forudsigelige rammer 
• støtte det enkelte barns eller den unges trivsel og udvikling 
• indgå i aktiviteter og hverdagens små og store gøremål 
• hjælpe med personlig pleje og praktiske opgaver 
• arbejde ud fra individuelle planer, strukturer og faglige metoder 
• samarbejde tæt med kolleger og ledelse. 

Hvem er du? 
Du kan fx være pædagog, social- og sundhedsassistent, social- og sundhedshjælper, sygeplejerske, fysioterapeut, ergoterapeut, pædagogisk assistent, studerende eller have anden relevant erfaring. 

Det vigtigste for os er, at du: 

• har lyst til at arbejde med børn og unge med komplekse behov 
• møder børn, unge og kolleger med respekt, nærvær og nysgerrighed 
• kan bevare roen og overblikket – også når noget uventet opstår 
• er ansvarsbevidst, mødestabil og god til at samarbejde 
• kan arbejde struktureret og følge de faglige aftaler omkring det enkelte barn eller den unge 
• er fleksibel og ser muligheder frem for begrænsninger 
• har kørekort. 

Det får du hos os 
Du får grundig introduktion og oplæring, dygtige og hjælpsomme kolleger og mulighed for faglig udvikling. 
Du bliver en del af en arbejdsplads, hvor vi har høje ambitioner for vores børn og unge – og hvor vi samtidig har fokus på trivsel, arbejdsmiljø, faglighed og et stærkt fællesskab. 
Vi tror på, at de bedste resultater skabes, når vi hjælper hinanden, deler vores faglige viden og tager ansvar – både for vores egen opgave og for et opløftende arbejdsfællesskab. 

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst indgået mellem KL og SL, FOA og Ergoterapeuterne.

Oplysninger om startløn og forventet løninterval 
Via linket her kan ses oplysninger om relevant løninterval for den konkrete stilling. I oversigten vælges Næstved Kommune, hvilken stillingskategori (overenskomst) du ansøger til og yderligere hvilken stilling du søger. I tabellen derunder kan ses de relevante oplysninger for den konkrete stilling.

Tiltrædelse snarest muligt. 

Arbejdstid pr. uge 30-37 timer.

Vil du vide mere, er du velkommen til at kontakte afdelingsleder Pia L. Rutkjær på tlf. 2167 6741 eller afdelingsleder Carina Jacobsen på tlf. 2170 9489. 

Ansøgningsfrist den 30. september 2026.

Ansættelsessamtaler afholdes løbende.

Vi leder ikke efter mennesker, der kan alt fra første dag. Vi leder efter mennesker, der vil arbejde fagligt og omsorgsfuldt med vores børn og unge, tager aktivt ansvar for fællesskabet og har lyst til at lære.  

Resten hjælper vi dig med. 

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning, CV og anden relevant dokumentation og uddannelsesbevis elektronisk via ansøgerknappen ”Ansøg”.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.