Næstved Kommune søger SOSU-elever

• Grundforløb 2 (20 uger) + Social- og Sundhedsassistentuddannelsen eller Social- og Sundhedshjælperuddannelsen samlet ansættelse i Næstved Kommune – start på grundforløb 2 den 13. april 2026.

Du skal HURTIGST muligt søge på www.optagelse.dk for at blive optaget på grundforløb 2 på ZBC, som er adgangsgivende for at kunne blive ansat på et hovedforløb. Ved behov for vejledning kontakt ZBC. Hvis du er over 25 år, skal du booke tid til en Realkompetence vurdering (RKV) på ZBC.

• Social- og Sundhedsassistentelever som HAR Grundforløb 2 – start på hold SSA marts 26 den 30. marts 2026.
   
• Social- og Sundhedsassistentelever som er uddannede social- og sundhedshjælpere – start på hold SSA sep. 25/MERIT på skoleperiode 3 den 13. april 2026.

Vi tilbyder

• en spændende uddannelse med et tilrettelagt og individuelt uddannelsesforløb, hvor du har mulighed for selv at påvirke forløbet.
• et inspirerende læringsmiljø med bl.a. professionelle og engagerede oplæringsvejledere.
• tilknytning til en fast uddannelseskonsulent, som du samarbejder med igennem hele dit uddannelsesforløb. 
• Vi arbejder ud fra Næstved kommunes værdier, som er Tillid, Helhed og Dialog - fundamentet for både ledelses- og medarbejdergrundlaget og understøtter vores fælles ambition: Det gode arbejdsliv skaber vi sammen.

Vi forventer, at du

• er interesseret og ambitiøs.
• er nysgerrig og åben for læring.
• bidrager til et professionelt arbejde med mennesker, hvor nærvær, omsorg og kommunikation er centrale kompetencer.
• er udviklingsorienteret.
• udviser respekt og empati.

Vores krav er

• at du har bestået grundforløb 2, hvis du søger hovedforløb SSA.
• at du har et SSH bevis, hvis du søger MERIT.
• at du har opnået 02 i dansk og matematik i 9. klasse.
• at du er mødestabil.
• at du kan cykle (da du skal kunne cykle rundt til borgerne).
• at du er røgfri i løbet af arbejdsdagen.

Løn- og ansættelsesvilkår sker i henhold til gældende overenskomst mellem KL og FOA.
Vi tilbyder forskellige lønformer afhængig af din alder og erfaring.

Vi anmoder om samtykke til at få din straffeattest.

Arbejdstid pr. uge vil være 37 timer.
 
Vil du vide mere
Er du velkommen til at kontakte Uddannelsesenheden Christi E. Hansen på tlf. 2160 3867, Lisbeth R. Scharling på tlf. 2383 6488, Signe A. Kamper på tlf. 2125 9233 eller Sarah Siverson på tlf. 5588 6554/9117 2167.

Ansøgningsfrist er søndag den 1. marts 2026.

Ansættelsessamtaler Afholdes løbende. Du vil senest 2-3 hverdage efter samtalen få besked på om du er ansat som elev.

Du søger stillingen ved at sende din ansøgning vedlagt relevant dokumentation via knappen ”Ansøg”.

Vi ser frem til at modtage din ansøgning.

Om Næstved Kommune
Vi er Sjællands mest erhvervsvenlige kommune. Vi er en kommune i vækst og med fokus på styrke sammenhæng mellem natur, by og vand. Vi løser opgaver inden for sundhed, børn- og unge, kultur og fritid, erhverv, borgerservice samt arbejdsmarked. Vi er flere end 7.000 medarbejdere, og vi har en ambitiøs målsætning om at blive Danmarks mest attraktive offentlige arbejdsplads. Vi arbejder derfor målrettet med god ledelse, fleksibilitet og et godt psykisk arbejdsmiljø for at skabe gode betingelser for vores arbejdsliv. Når du arbejder hos os, får du mulighed for at gøre en forskel og have indflydelse på det gode arbejdsliv. Vi værdsætter mangfoldighed og de bidrag, vi hver især bringer til arbejdspladsen. Du kan få mere information om os på vores hjemmeside, Facebook og LinkedIn.